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【48812】提高职工立异思想才能--《企业职工立异思想才能大跃升内训课程》来了
时间： 发布时间：2024-08-08 13:19:54 1、职工的立异思想才能便是企业的中心竞争力。本课程致力于为企业培养一批具有立异热心、把握立异办法、富于立异思想人才，培养详细立异思想的种子力气，完成立异能量在企业的高效分散。 2、课程针对企业经营展开的难点、要点问题，供给多种经典立异理论、立异思想，以及具有杰出施行作用的立异办法和东西以及最佳实践，提高职工处理事务问题以及在事务中发掘立异时机的才能。 3、本课程可以在必定程度上帮忙企业构建活跃向上、敞开容纳的立异文明，树立科学的立异系统和办理机制，使立异能在企业有用落地，真正为公司可以带来价值。 训练办法：采纳现场常识面授解说为主，辅之以事例、视频、游戏等方式，训练师与学员展开活跃互动， 促进对立异理念、办法、东西的了解和把握，提高训练的作用。 训练目标：企业内部担任科技攻关，新技能、新产品研制，技能立异、技能改造的一线立异主干，研制人员、技能人员、科技办理人员，科学技能立异指导教师等； 本次课程全程由李冠辰教师主讲。李冠辰教师是《产品立异 36 计》常识系统、训练课程的构建者和《产品立异 36 计》图书的作者，也是《企业立异型人才九项才能修炼》、 《企业敞开式立异创业办理系统 5 项工程建造》、《企业中底层办理人员 5 项才能速成》等一系列常识系统、训练课程的构建者。 李冠辰教师致力于企业新式立异理念和办法的研讨和实践，具有多年的企业立异创业训练 引导教练从业经历。为国家电网、华为、海尔、东方电气、无限极、上海交大、武汉大学等很多企业客户和教育学习办理机关安排而且展开过立异工作坊和训练活动，长于运用多种立异办法和立异系统 帮忙企业客户在技能难题打破、立异产品上市、安排机构革新、商业模式立异、事务流程再造等方面取得突出成绩。 个人取得两项专利效果，出书有《产品立异 36 计》等立异办理书本。取得国家科技部创 新办法协会颁布的《立异工程师（TRIZ）》3 级证书、北京科委孵育协会颁布的《科技孵化器立异创业导师》学业证书、北京技能市场协会颁布的《技能搬运经纪人资格证书》等。 |